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Notre
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Nous sommes une équipe au service des entreprises désireuses de progresser et faire progresser leurs salariés. Installé à Marmande dans le Lot et Garonne, le cabinet Claro Conseils est proche de ses clients.

Manager

En couleurs

La méthode MANAG’COLOR ® permet d’appréhender le comportement et les attitudes de vos interlocuteurs et d’adapter leur communication. Cette méthode unique renforce les capacités d’autonomie et de pédagogie de vos salariés.

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Coaching claro conseils

Conseil &

Diagnostic

Claro Conseils vous oriente sur vos enjeux personnels et vos objectifs professionnels pour un juste équilibre des deux.

Nos

formations

Avec Claro Conseils la formation se fait sur-mesure, elle s’articule autour de vos besoins, ici nos domaines d’intervention.

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Nous réconcilions les ressources humaines et la croissance en entreprise.

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Actualités

Portrait d’une reconversion réussie, guidée par le sens, le courage et un retour aux sources

De l’industrie à la terre : le parcours inspirant d’une reconversion vers l’agriculture Avant : une carrière bien établie dans l’industrieAvant de tout changer, j’étais chef d’équipe magasin dans le secteur de la métallurgie, plus précisément dans la fabrication de chaudières industrielles. Je gérais un magasin de pièces détachées : réceptions, expéditions, approvisionnements pour les…

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Mon parcours : De l’usine à coach sportif

Avant, je travaillais dans une usine d’aéronautique, un gars discret, sans objectif précis à part faire mon travail correctement. Je me contentais de ce que j’avais, avec la passion pour le sport qui m’accompagnait en parallèle. Mais tout a changé après une blessure lors de la pré-saison de rugby. Ce repos forcé m’a permis de…

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Cohésion d’équipe  Formation ludique et interactive Valoriser leur mission  Co-construction, tranmission Satisfaction client…
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LA FERME DU CABIER
Mes clients souhaitaient avant tout être accompagné sur la gestion de leur équipe. L’entreprise souffrait de sous-effectif récurent, ils ne parvenaient…
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Mille et un Soins
Ma cliente souhaitait pouvoir se détacher du terrain et remplir pleinement son rôle de cheffe d’entreprise ! La courbe du chiffre d’affaire était descendante, elle …
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